タスクフォースでは、さまざまな働き方でのお仕事をご紹介しています。
あなたのライフプランに合った条件のお仕事を選ぶことができます。
派遣スタッフとして働くには、まずタスクフォースにスタッフ登録をしていただき、お仕事が決まりましたら、派遣先である企業・病院内で派遣社員として勤務をしていただきます。業務の指揮・命令は派遣先企業・病院が行います。
まずは、派遣スタッフとして、最長6カ月間働きます。
派遣期間を終了した後に、本人と派遣先企業が合意した場合、社員として雇用されます。
自分にマッチした仕事内容か、職場かどうかを見極めることができ、「自分に合った会社で働く」を実現できます。
求職申込後、お仕事を紹介します。一人ひとりに合った企業情報の提供、転職サポート、採用条件や入社日の調整などを専任のコンサルタントが代行します。
アウトソーシングとは、企業や病院より依頼を受けた業務をタスクフォースで請け負うことです。業務スタッフとは、タスクフォースが企業・病院から請け負った業務にて仕事をする働き方です。
アウトソーシング事業の契約社員として業務委託先である企業・病院（職場）で勤務していただきます。
日々の業務指示や勤怠管理はタスクフォースから行われます。
